歩み始めたばかりだからこそ、
一歩一歩確実に大地を踏みしめていく。

数名のエンジニアたちと始まった会社も、今では全国の多様な企業・現場で数多くの社員たちが活躍。
HRコーディネーター、広報、経理メンバーたちも、大きな夢を持ってここに集ってきました。ですが、まだまだ道半ば。
アイトレは、さらなるIT世界と建設業の財宝を発見すべく、フロンティアスピリットを持って邁進して参ります。

会社沿革

2023年

1月新事業開始(IT研修、施工管理技術者派遣)
2月あいち夢はぐくみサポーター認証
3月全省庁統一資格取得

2022年

2月1日あいちT&Eサポーター企業認証
4月12日OCA大阪デザイン&ITテクノロジー専門学校へエンジニア講師派遣を開始
※2023年4月よりOCA大阪デザイン&テクノロジー専門学校へ校名変更予定
4月18日「市営交通100周年」PRパートナー就任
9月社内オンライン技術研修会スタート

 

2021年

7月産学連携プロジェクト発足
8月大阪オフィス移転
10月東京オフィス移転
11月所属エンジニアが28名に。
12月1日「株式会社ITreasure」へ社名変更

 

2020年

6月所属エンジニアが15名に。
8月派遣事業の他に、ITコンサル事業、アプリ開発事業を開始
10月東京オフィス、大阪オフィス開設
12月所属エンジニアが20名に。

 

2019年

12月3日「アイアールIT株式会社」を設立

代表取締役 ビジネスプロデューサー 杉田守弘可能性をあきらめないこと

代表取締役ビジネスプロデューサー杉田 守弘

まずは弊社HPをご覧いただき、誠に有難うございます。
私、株式会社ITreasureの代表をしております杉田と申します。

平素より数多くのステークホルダーの皆さまより、多大なるご支援・ご指示を賜りますお陰で、無事に今日を迎えさせて頂いております。
心より御礼申し上げます。

弊社は2022年の12月より4期目に突入させて頂き、今後も社員一同、世のため、人のために、より一層邁進していく所存であります。
さて、我々がおりますIT業界は、堅調であり、それが故に、ITエンジニアの確保が大きな課題として、降りかかっております。もちろん、弊社も同様の課題の渦中におります。ここ最近、ニュースでも話題になっております2030年問題(80万人ほどのITエンジニアが不足する)を足元から実感させられる日々です。これは、後7年しかない近未来の問題であり、IT業界ではないから関係ないで済む問題ではありません。
ITは、現在では生活のあらゆる場面に導入されており、水、食料、空気と同レベルの問題と捉えても、大げさではないものと感じております。つまり最近よく耳にしますSDGsを、ITエンジニアにも取り入れないといけない時代に突入したと考えております。
そこで私どもは、限られたパイであります現有戦力のITエンジニア争奪に多大なる労力を注ぐのではなく、ITエンジニアの育成を打ち出すことで、弊社なりの2030年問題に向き合おうと決心致しました。
その方法は、現役を引退した知識、経験、知見が豊富なシニアエンジニアに教育係として従事して頂き、次代を担うITエンジニアの卵を育成するということ。シニアエンジニアも活きつつ若い芽も育つことで、ITエンジニア全体のパイを少しでも拡げられると考えております。

ただ、育成には、時間とお金がかかるのも事実です。

そこで、この課題を解決するのが、建設業への施工管理の送り出しと考えました。
私、杉田がかつて従事しておりました建設業でもIT同様の人材不足が深刻化しております。このITと建設の2つの課題を別々に考えるのではなく、ITエンジニアと施工管理を掛け合わせ、一つの課題として捉えることで、ITと建設人材の流動化を可能にし、より課題解決に向けた加速が可能になると考えます。
施工管理として従事して頂くことで所得を確保し、同時にITの勉強を受講して頂くことで、マルチなエンジニアの育成に繋がり、IT、建設双方の人材不足の負のスパイラルを上昇スパイラルに変換可能と確信しております。

ゆえに、IT業界にとどまっておりました弊社は、建設業界の荒波にも立ち向かっていく所存です。

皆さまに於かれましては、これまで以上のご支援、お力添えを賜りたく思います。何卒、よろしくお願い申し上げます。

2023年1月23日(月)更新
株式会社ITreasure
代表取締役ビジネスプロデューサー 杉田 守弘(Twitter

★写真左からシニアDXエンジニア:杉本、代表取締役:杉田、採用アシスタント:内藤/坂本

 

【 PROFILE 】
神奈川県出身。明治大学経営学部卒業後、金融機関での営業活動を経験した後、建設業に特化した派遣事業をメインとする企業のスタートアップに参加。運営サイドから経営等に携わり、起業早々に売上高5億円を大きく超える実績を達成した。2019年12月、新たにIT業界での派遣事業をメインとしたアイアールIT株式会社を設立。代表取締役に就任する。2021年、厳しいコロナ過の中、産学連携によるビジネスモデルのプランニングや自社アプリの開発にも着手。広大なITの世界で仲間と共に財宝を探しに行くという意味も込め、社名を株式会社 ITreasure(アイトレジャー)に変更。エンジニアの働き方と幸せを第一に考えつつ、雇用の創出、事業の拡大に取り組んでいる。2022年には高校生に向けた講演会の依頼を受けて登壇。多くの共感を呼び、今後の講演会開催も期待される。趣味はひとり旅。各地でさまざまな人や物事と出会った刺激が、新事業を生み出すエネルギーに変換されると語る。

 

★講演会等の依頼・お問い合わせは【 info@i-treasure.net 】へ

★WEBメディア【TheFOCUS掲載記事はコチラから

 

ITrasureに込めた想い

株式会社ITreasure(以下アイトレ)は、情報技術のITと財宝を意味するTreasureを組み合わせた代表杉田の造語であり、そこには「IT業界で宝探しをしていきたい」という意図が込められています。
私たちが進むIT業界には、夢もあれば、お金も、スキルも、出会いもあります。これら全てが財宝であり、もちろんその財宝を手にするまでには、色々な課題難題もあることでしょう。ですが、それを皆で乗り越え、財宝を発見し、皆でその財宝を享受したいのです。このアイトレという船に共に乗っている限り、財宝の先にある成長を皆でしつづけると言う覚悟が、一番の想いだと言い切ることができます。また、I(私)Treasure(宝)でもあり、私たちの仲間である、あなた自身がが宝であり、あなた自身もそう感じられるエンジニアファースト企業であり続けるという決意も込めています。

続いてロゴマークですが、このアイトレと言う社名の想いからクリエイト致しました。
モバイルがIT業界を表現しており、四方に伸びる矢印は会社、そして社員の想いになります。この矢印が交差するところで社会、お客さま、社員、そして私が面白おかしく笑いあう。その中心となるのがアイトレであり、その表現がユーモアとキュートさを持ったハートのどくろという意味です。宝探しをする海賊をイメージしたというと子どもっぽいと思われるかもしれませんが、いつまでもユーモアを忘れないという気持ちを図案化したもので、とても気に入っております(笑)。

今後10年、20年とアイトレは宝探しに邁進してまいります。そしてそこには、多くのステークホルダーの皆さまと、まだ見ぬ乗組員(ITエンジニア)のお力添えが必要です。航海はしても、後悔はさせません。皆さまのご乗船、心よりお待ちしております。

(株)ITreasureのホワイト企業化宣言

① アパート等の住居は会社でご用意/上限有り

② 帰省費用も月に最低1回は会社が負担

③ 完全週休2日制

④ 有給消化率100%

⑤ 育休も女性90%以上・男性30%以上/介護離職ゼロ

⑥ 女性管理職20%以上

⑦ 残業代は完全支給

喜びを分かち合い、未来を創る、
笑顔でいられる毎日を。

日進月歩の勢いで進歩するITの世界で、エンジニアとしての矜持を大切にした働き方を考え続けています。
また、私たち自身がまだ見たことのない新しい技術やシステムを、自分たちの手で構築していく喜びも手に入れたいと考えています。
エンジニアの喜びが、技術となってクライアントに還元される。エンジニアファーストは、クライアントファーストでもあるのですから。

会社概要

 

会社名株式会社ITreasure(英語表記:ITreasure.inc)
法人番号4190001026939
適格請求書発行事業者登録番号T4190001026939
従業員数30名(2023年4月現在)
平均年齢/39.4歳
男女比/7:3
中途入社の割合/5割以上
◎全国所属エンジニア分布
中 部エリア 13%
東日本エリア 39%
西日本エリア 48%
資本金2,000万円
決算期11月
売上高◎ 1億9240万7201円(2022年11月期)
◎ 1億4826万534円(2021年11月期)
◎ 9099万858円(2020年11月期)
役員代表取締役 杉田守弘
事業内容【 ITエンジニア派遣 】
◎Web・オープンの開発・設計エンジニアを派遣
◎ネットワーク設計・構築エンジニアを派遣
◎サーバ設計・構築エンジニアを派遣
◎教育機関等へ技術指導講師の派遣【 ITコンサル 】
◎お客さまのIT環境調査から最適化のご提案
◎HPやECサイトの効果測定や改善
◎採用(新卒・中途)に特化したマーケティング
◎お客さまのニーズにマッチングした企業のご紹介【 アプリ開発等 】
◎お客さまの特性を生かしたアプリの企画・開発
◎既存アプリの効果測定や改善
◎ユーザーのアプリ活用に特化したマーケティング
◎弊社開発アプリのご提案

【 IT研修 】
フロントエンド(HTML/CSS、Bootstrap、各種フレームワークなど)学習
◎バックエンド(Python、PHP、JAVA、Ruby)学習
◎データベース(MySQL、PostgresSQL)学習
◎インフラ・開発環境(Git、Bash、AWS、VMWare/Docker/VirtualBox)学習
◎デザイン(ILLUSTRATOR、PhotoShop)学習
◎スマートフォンアプリ(IOS、Android)学習

【 施工管理技術者派遣 】
◎建築系現場への施工管理技術者派遣
◎土木系現場への施工管理技術者派遣
◎設備系現場への施工管理技術者派遣

主要取引金融機関愛知銀行、中日信用金庫
許認可一般労働者派遣事業認可 (派-23)第303665号
有料職業紹介事業認可 23ユ-302256
認証実績・資格★あいちT&Eサポーター
★名古屋市営交通100年祭PRパートナー
★あいち夢はぐくみサポーター
◎全省庁統一資格取得
顧問弁護士金国法律事務所
顧問税理士・社会保険労務士等八神税理士事務所・KSS社会保険労務士法人
営業時間9:00~18:00
休日土・日・祝(臨時休業あり)
事業拠点【名古屋本社】〒453-0012
愛知県名古屋市中村区井深町1-1
新名古屋センタービル本陣街2階 233-2号室
TEL 052-459-3307

【東京オフィス】〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-20-3 西新宿高木ビル7F

【大阪オフィス】〒530-0003
大阪市北区堂島1丁目1番5号 関電不動産梅田新道ビルB2

 

◆ 労働者派遣法に基づくマージン率の公開(令和5年4月現在/ITエンジニア)

派遣労働者の数26名
派遣先数25社
派遣料金の平均額26,841円(1日8時間あたり換算)全職種平均
賃金の平均額19,766円(1日8時間あたり換算)全職種平均
教育訓練の内容◎新規登録者の訓練    ◎派遣前訓練
◎ビジネスマナー教育   ◎OA機器操作
その他の福利厚生の制度など寮社宅有、提案表彰制度、孝行手当、社外アクティビティ活動他
マージン率26.4%
労使協定締結している
協定労働者の範囲/その他の情報処理技術者等・パソコン操作員
協定書の有効期間終期/2024年3月31日

※マージン率に含まれる費用には社会保険料・有給休暇費用・会社運営経費等があります

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