会社が描く理想に社員が向かうのではない。
社員が描く理想に会社が向かっていくのだ。

代表取締役ビジネスプロデューサー杉田 守弘

まずは弊社HPをご覧いただき、誠に有難うございます。
私、株式会社ITreasureの代表をしております杉田と申します。
平素より多くの企業さま始め、エンジニアの皆さま、そして社員の皆さまのお陰で、今日を迎えられておりますこと、心より感謝申し上げます。
重ねてお礼申し上げます。

さて、昨今ではコロナの蔓延、ウクライナ侵攻等、暗いニュースばかりであり、またその上、物価上昇が、私達の生活を直撃し、気が滅入ることばかりである今日かと思います。
そうした中で、社会の価値観が変容しつつあるのも事実かと思います。これまでの概念が通用しない時代になり、多様性が求められる時代となりました。例えば、これまで仕事は会社に出社してするものと言うのが常識でしたが、今ではリモートワークが浸透しつつあり、会社に出社しなくても仕事が出来る時代となっています。弊社でも遠方の仕事をするのに、現地に赴任して就業するのではなく、リモートワークで自宅等にて対応することが多くなって参りました。

そこで弊社でも新たな多様性の試みとしまして、2つの項目を上げさせて頂きます。
まず、一つめとしまして、今回、無期雇用だけではなく、希望される方には契約社員としての働き方も取り入れて参ります。
これまで無期正社員の雇用形態が最良とばかり思っておりましたが、ここ最近では、無期正社員の雇用形態でない働き方を希望される方も増えて参りました。その理由として多く聞くのが、無期雇用は会社に従属的であり、会社への忠誠心を求められている気分がして、自分の自由意思で働けない気がするということでした。
こうした話を聞き、今後弊社ではご本人様の希望を重んじて、無期雇用、契約社員の選択性を導入して参ります。それぞれメリット・デメリットがありますので、その人にあった雇用形態でサポートできればと考えております。
会社×生活×安定=無期雇用(持続型ワーク・ライフバランス重視)
会社×手段×プロジェクトだけの活用=契約社員(個人のスキルアップ重視)

2つめとしましては、専門学校との連携になります。
これまでは、エンジニアの方には企業さま先にてご就業して頂くことだけでしたが、2022年4月より専門学校との提携、連携をスタートさせるにあたり、エンジニアの方には提供出来る業務の幅が広げられることとなります。
上記導入により、企業さまのプロジェクトに参画が難しくなってきたベテランエンジニアの方にも、講師として次代のエンジニアを育成する場を提供出来るものと感じております。ベテランエンジニアの方には、これまで培ってきた経験、知識、知見を惜しみなく学生に伝えてもらうことにより、後進のエンジニア育成に寄与して頂けるものと思います。そして今後、益々人材不足が深刻化するIT業界に優秀なエンジニアを輩出すると言う役割も担って頂きたいと考えております。
もちろんこれは、20代で弊社に入社しても、第一線のエンジニアとして長く働いていける環境づくりの一環でもあります。

また、この提携は、上記理由のみならず、念願であります自社開発への足掛かりともとらえております。授業の一環として、学生の方に簡単な開発にも携わって頂き、その後、自社のエンジニアへ引継ぎ、本格的な開発へと繋げて参ります。このことについては、今後のメッセージの更新で語っていきたいと思っております。

以上が弊社の今後の展望になり、IT業界を支えるとともに、これまで叶わなかったエンジニアの想いを遂げる機会を創出することで、弊社が掲げております社名の由来(IT業界での宝探し)を体現できるものと考えております。

2022年3月31日(木)更新
株式会社ITreasure
代表取締役ビジネスプロデューサー 杉田 守弘


【 PROFILE 】

明治大学卒業後、金融機関での営業活動を経験した後、建設業に特化した派遣事業をメインとする企業のスタートアップに参加。運営サイドからの経営等に携わり、売上高5億円を大きく超える実績を達成。2019年12月、新たにIT業界での派遣事業をメインとしたアイアールIT株式会社を設立。代表取締役に就任する。2021年、コロナ過の厳しい現状の中、産学連携によるビジネスモデルのプランニングや自社アプリの開発にも着手。広大なITの世界で仲間と共に財宝を探しに行くという意味も込め、社名を株式会社 ITreasureに変更。エンジニアの働き方と幸せを第一に考えつつ、雇用の創出、事業の拡大に取り組んでいる。趣味はひとり旅。各地でさまざまな人や物事と出会った刺激が、新事業を生み出すエネルギーに変換されると語る。

ITrasureに込めた想い

株式会社ITreasure(以下アイトレ)は、情報技術のITと財宝を意味するTreasureを組み合わせた代表杉田の造語であり、そこには「IT業界で宝探しをしていきたい」という意図が込められています。
私たちが進むIT業界には、夢もあれば、お金も、スキルも、出会いもあります。これら全てが財宝であり、もちろんその財宝を手にするまでには、色々な課題難題もあることでしょう。ですが、それを皆で乗り越え、財宝を発見し、皆でその財宝を享受したいのです。このアイトレという船に共に乗っている限り、財宝の先にある成長を皆でしつづけると言う覚悟が、一番の想いだと言い切ることができます。また、I(私)Treasure(宝)でもあり、私たちの仲間である、あなた自身がが宝であり、あなた自身もそう感じられるエンジニアファースト企業であり続けるという決意も込めています。

続いてロゴマークですが、このアイトレと言う社名の想いからクリエイト致しました。
モバイルがIT業界を表現しており、四方に伸びる矢印は会社、そして社員の想いになります。この矢印が交差するところで社会、お客さま、社員、そして私が面白おかしく笑いあう。その中心となるのがアイトレであり、その表現がユーモアとキュートさを持ったハートのどくろという意味です。宝探しをする海賊をイメージしたというと子どもっぽいと思われるかもしれませんが、いつまでもユーモアを忘れないという気持ちを図案化したもので、とても気に入っております(笑)。

今後10年、20年とアイトレは宝探しに邁進してまいります。そしてそこには、多くのステークホルダーの皆さまと、まだ見ぬ乗組員(ITエンジニア)のお力添えが必要です。航海はしても、後悔はさせません。皆さまのご乗船、心よりお待ちしております。

(株)ITreasureのホワイト企業化宣言

① アパート等の住居は会社でご用意/上限有り

② 帰省費用も月に最低1回は会社が負担

③ 完全週休2日制

④ 有給消化率100%

⑤ 育休も女性90%以上・男性30%以上/介護離職ゼロ

⑥ 女性管理職20%以上

⑦ 残業代は完全支給

喜びを分かち合い、未来を創る、
笑顔でいられる毎日を。

日進月歩の勢いで進歩するITの世界で、エンジニアとしての矜持を大切にした働き方を考え続けています。
また、私たち自身がまだ見たことのない新しい技術やシステムを、自分たちの手で構築していく喜びも手に入れたいと考えています。
エンジニアの喜びが、技術となってクライアントに還元される。エンジニアファーストは、クライアントファーストでもあるのですから。

会社概要

 

会社名株式会社ITreasure(英語表記:ITreasure.inc)
従業員数32名(令和3年11月現在)
平均年齢/39.4歳
男女比/7:3
中途入社の割合/5割以上
◎全国所属エンジニア分布
中 部エリア 13%
東日本エリア 39%
西日本エリア 48%
資本金2,000万円
決算期11月
売上高1億4700万円(2021年11月期)
役員代表取締役 杉田守弘
事業内容【 ITエンジニア派遣 】
◎Web・オープンの開発・設計エンジニアを派遣
◎ネットワーク設計・構築エンジニアを派遣
◎サーバ設計・構築エンジニアを派遣
◎教育機関等へ技術指導講師の派遣

【 ITコンサル 】
◎お客さまのIT環境調査から最適化のご提案
◎HPやECサイトの効果測定や改善
◎採用(新卒・中途)に特化したマーケティング
◎お客さまのニーズにマッチングした企業のご紹介

【 アプリ開発等 】
◎お客さまの特性を生かしたアプリの企画・開発
◎既存アプリの効果測定や改善
◎ユーザーのアプリ活用に特化したマーケティング
◎弊社開発アプリのご提案

主要取引金融機関愛知銀行、中日信用金庫
許認可一般労働者派遣事業認可 (派-23)第303665号
有料職業紹介事業認可 23ユ-302256
顧問税理士・社会保険労務士等八神税理士事務所・KSS社会保険労務士法人
営業時間9:00~18:00
休日土・日・祝(臨時休業あり)
事業拠点【名古屋本社】〒453-0012
愛知県名古屋市中村区井深町1-1
新名古屋センタービル本陣街2階 233-2号室
TEL 052-459-3307

【東京オフィス】〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-4-11 全研プラザ SPACES新宿
TEL 03-6871-8564

【大阪オフィス】〒530-0003
大阪市北区堂島1丁目1番5号 関電不動産梅田新道ビルB2

 

◆ 労働者派遣法に基づくマージン率の公開(令和3年11月現在)

派遣労働者の数28名
派遣先数25社
派遣料金の平均額26,841円(1日8時間あたり換算)全職種平均
賃金の平均額19,766円(1日8時間あたり換算)全職種平均
教育訓練の内容◎新規登録者の訓練    ◎派遣前訓練
◎ビジネスマナー教育   ◎OA機器操作
その他の福利厚生の制度など寮社宅有、提案表彰制度、孝行手当、社外アクティビティ活動他
マージン率26.4%
労使協定締結している
協定労働者の範囲/その他の情報処理技術者等・パソコン操作員
協定書の有効期間終期/2022年3月31日

※マージン率に含まれる費用には社会保険料・有給休暇費用・会社運営経費等があります

歩み始めたばかりだからこそ、
一歩一歩確実に大地を踏みしめていく。

数名のエンジニアたちと始まった会社も、今では全国の多様な企業に所属エンジニアたちが常駐。
HRコーディネーター、広報、経理メンバーたちも、大きな夢を持ってここに集ってきました。ですが、まだまだ道半ば。
アイトレは、さらなるIT世界の財宝を発見すべく、フロンティアスピリットを持って邁進して参ります。

会社沿革

2022年

2月1日あいちT&Eサポーター企業に認定
4月12日OCA大阪デザイン&ITテクノロジー専門学校へエンジニア講師派遣を開始
※2023年4月よりOCA大阪デザイン&テクノロジー専門学校へ校名変更予定
4月18日「市営交通100周年」PRパートナー就任

 

2021年

7月産学連携プロジェクト発足
8月大阪オフィス移転
10月東京オフィス移転
11月所属エンジニアが28名に。
12月1日「株式会社ITreasure」へ社名変更

 

2020年

6月所属エンジニアが15名に。
8月派遣事業の他に、ITコンサル事業、アプリ開発事業を開始
10月東京オフィス、大阪オフィス開設
12月所属エンジニアが20名に。

 

2019年

12月3日「アイアールIT株式会社」を設立
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